Lavorerai a stretto contatto con il CEO alla crescita del business aziendale supportandone lo sviluppo a 360 gradi: dalla definizione di strategie commerciali indirizzate all’acquisizione fino al contatto di potenziali clienti in target.

Sei la persona che stiamo cercando se:

• Hai una laurea in economia, finanza, marketing o la stai conseguendo
• Possiedi un’ottima conoscenza della lingua italiana e inglese
• Porti avanti progetti personali e ti metti in gioco per tuo conto
• Organizzi il tempo e il lavoro attraverso strumenti come ClickUp o Trello
• Utilizzi regolarmente LinkedIn e conosci bene il suo funzionamento
• Sei capace di usare strumenti come Excel, Word, Power Point o Canva
• Sai creare slide e presentazioni e sai come impostare e gestire un CRM
• Sai usare strumenti di lead generation come Dripify o Zapier
• Sai leggere e interpretare numeri e dati con pensiero critico
• Hai un’ottima dialettica e saresti capace di vendere persino una nocciolina

Le soft skills che cerchiamo in te:

• Ottime capacità relazionali e buona dialettica
• Capacità di lavorare in team e gestire il carico di lavoro in autonomia
• Orientamento al raggiungimento degli obiettivi
• Spirito di intraprendenza, proattività ed entusiasmo
• Organizzazione, flessibilità e rispetto delle scadenze
• Razionalità e capacità di leggere e interpretare i dati
• Predisposizione all’apprendimento costante
• Orientamento al feedback e alla crescita

Ti occuperai di:

• Analizzare il mercato e la concorrenza
• Definire la strategia commerciale e il funnel di vendita dei servizi
• Studiare e concepire iniziative finalizzate all’acquisizione di clienti
• Usare LinkedIn per individuare nuovi clienti in target e contattarli
• Effettuare chiamate e inviare email a freddo con finalità di acquisizione clienti
• Impostare gli strumenti di lavoro e creare automazioni per migliorare i processi
• Curare il processo di vendita e sviluppare offerte e preventivi
• Creare presentazioni e report relativi all’acquisizione clienti
• Creare e aggiornare i CRM di contatti e monitorare le attività
• Partecipare a chiamate e incontri con potenziali clienti

Cosa puoi aspettarti da noi?

• Tante opportunità di crescita in un ambiente giovane e stimolante
• Curiosità, ascolto, spirito di iniziativa e cultura del feedback a 360 gradi
• Lavoro flessibile, per davvero: coordinandoti con il team potrai lavorare in qualsiasi luogo senza obbligo di recarti in ufficio
• Remote working totale, ma non preoccuparti, ci vediamo per gli spritz dopo lavoro
• Sanità mentale e tutela del tuo tempo: nessuna chiamata fuori orario o meeting dell’ultimo minuto in cui non c’entri nulla
• Formazione e team building, perché non ci stanchiamo mai di pensare a occasioni di incontro anche fuori dal lavoro
• Premi e bonus in base ai risultati raggiunti
• Benefit che stiamo definendo

Modalità di incarico:

Prevediamo un periodo di prova di 6 mesi, retribuito, dopo il quale è previsto l’inserimento completo della persona all’interno del team con un compenso fisso mensile con possibilità di aumento ed eventuali bonus a fine anno in base ai risultati raggiunti. Consideriamo il periodo di prova come un momento cruciale per entrambi, in quanto ci consente di capire se siamo fatti per stare insieme.